C³, c'est quoi
C³ est un organisme de formation créé par fédération F3C CFDT.
C³ bénéficie d’une expertise concrète des réalités militantes des différents champs professionnels lui donnant toute légitimité pour assumer ses missions d’émancipation auprès des salariés.
- La Délégation de l’Institut Confédéral d’Études et de Formations Syndicales de la CFDT permet à C³ de dispenser des formations donnant droit au congé de formation économique, sociale et syndicale (CFESES) et au financement prévu à ce titre par le code du travail
- Le Ministère du Travail, de l’Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social reconnaît à C³ le statut d'organisme de formation professionnelle.
- La Direction Générale du Travail autorise l'oganisme C³ à former le personnel de la fonction publique.
- La certification Qualiopi permet la reconnaissance de compétences liées au contenu de nos formations.
Connaître
L'équipe C³ est une association loi 1901 qui tire son origine de la fédération F3C CFDT.
Grâce aux liens privilégiés entretenus par l’équipe pédagogique, C³ bénéficie d’une expertise concrète des réalités militantes des différents champs professionnels lui donnant toute légitimité pour assumer ses missions d’émancipation auprès des salariés.
La conception d'une formation C³ passe avant tout par la connaissance précise des contextes, enjeux et souhaits des commanditaires liés aux besoins des futurs stagiaires.
Comprendre
L'équipe C³ se nourrit de l’expertise et des ressources de l’ensemble des pôles et secteurs de la Fédération.
Elle appréhende ainsi les problématiques rencontrées au quotidien par les adhérents et militants dans le cadre de leur mandat syndical.Construire
L'équipe C³ associe professionnalisme et militantisme, tant dans les contenus proposés que dans la composition de l’équipe pédagogique.
- Notre catalogue comporte plus d’une trentaine de formations qui répondent à des problématiques précises par le biais d’objectifs de formation définis par un cahier des charges.
- En plus de son catalogue, C³ élabore des formations « à la carte » adaptées et modulables dans le contenu pour satisfaire au mieux les attentes et besoins des collectifs.